Prezenty dla pracowników a VAT i koszty podatkowe pracodawcy
Rozliczenie przekazanych prezentów świątecznych dla celów VAT
Jak już pisaliśmy w tym dodatku, pracodawca zobowiązany do utworzenia i administrowania ZFŚS, w zakresie środków zgromadzonych na rachunku ZFŚS, podejmuje jedynie działania techniczne o charakterze nieodpłatnym, które pozostają całkowicie poza prowadzoną przez niego działalnością gospodarczą. Podmiot ten wykonuje te czynności wyłącznie z tego względu, że taki obowiązek nakłada na niego ustawa o ZFŚS. W związku z tym czynności wykonywane przez pracodawcę, jako administratora ZFŚS, pozostają poza zakresem ustawy o VAT.
Zatem, pracodawca nie ma prawa do odliczenia VAT od zakupu prezentów świątecznych dla pracowników (członków ich rodzin), sfinansowanego ze środków ZFŚS. Nie wykazuje on również VAT należnego z tytułu przekazania tych prezentów ww. osobom. Czynności te pozostają bowiem poza zakresem ustawy o VAT.
Koszty podatkowe pracodawcy
Na podstawie art. 16 ust. 1 pkt 45 ustawy o PDOP i odpowiednio art. 23 ust. 1 pkt 42 ustawy o PDOF, nie uważa się za koszty uzyskania przychodów wydatków pracodawcy na działalność socjalną, o której mowa w przepisach o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (z nieistotnymi tu wyjątkami).
W świetle powyższego, gdy prezenty świąteczne dla pracowników (członków ich rodzin) zostały sfinansowane ze środków ZFŚS, to wydatków na zakup tych prezentów pracodawca nie zaliczy do kosztów uzyskania przychodów.
| Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz, wejdź do serwisu | ||
| www.ZFSS.pl » |
Serwis Głównego Księgowego
Gazeta Podatkowa
Terminarz
DRUKI
Darmowe druki aktywne
WSKAŹNIKI
Bieżące wskaźniki wraz z archiwum
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM
Forum aktywnych księgowych
| ||||||||||||
|
||||||||||||